Satser for støtte til forskertid og stipendiatstillinger

Fram til 31. desember 2025 skal søkere fra UH-sektoren bruke satser for å budsjettere hvor mye Forskningsrådet finansierer av personalkostnader og indirekte kostnader i prosjektet. Kostnader skal beregnes med TDI-modellen.

Kostnader som overstiger maksimalt støttegrense, må finansieres av egen eller annen finansiering. For utlysninger som bruker satsen til finansiering av stipendiater, skal bruke satsene i tabellen under for søknader som sendes inn før 31. desember 2025.

Dette vil ikke ha tilbakevirkende kraft for prosjekter som allerede pågår. Pågående prosjekter som har brukt satsene i søknaden, skal fortsatt bruke satsene i økonomirapportering til Forskningsrådet.

Du finner tidligere satser her: Tidligere satser til rapportering.

Søknader som er sendt inn innen 31. desember 2025 skal bruke satsene i tabellen under

Satsen for 2025 er 1 372 000 kroner.

For støtte til prosjekter med mer enn ett års varighet, skal dere budsjettere med beløp fra tabellen under. Det er beregnet en vekst på 4,6 % for 2025, 4,3 % for 2026, 3,7 % for 2027 og 3,5 % i påfølgende år.

Satsene for årsverk kan deles på 12 månedsverk eller 1628 timeverk. 

Beløp oppgitt i hele kroner. I søknadsskjema skal beløp oppgis i hele tusen kroner.

Generell informasjon

Forskningsrådets støtte til forskerstillinger og stipendiatstillinger er gitt til organisasjonen hvor de er ansatt. Støtten skal bidra til å dekke lønn og andre personalkostnader som arbeidsgiveravgift, pensjon og forsikring. Den skal også dekke indirekte kostnader som er direkte knyttet til arbeid med FoU-prosjektet.

Kostnader til stipendiatstillingen, som til norskopplæring, karriereveiledning og annet karrierefremmende eller utdanningsfaglig arbeid som ikke er relatert til arbeidet med FoU-prosjektet, dekkes derfor ikke av våre satser.

Dersom det er begrensninger i støttegrad, til vil det stå i hver enkelt utlysning hva denne støttegraden er.

Satser for støtte kan avvike fra de budsjetterte kostnadene organisasjonen har knyttet til stipendiatstillingen.

Kostnader knyttet til forskertid og stipendiatstillinger i UH-sektoren skal budsjetteres med TDI-modellen. 

Se veiledning om TDI-modellen på Universitets- og høgskolerådets hjemmeside.

For helseforetak skal kostnader budsjetteres basert på lønnskostnader. Det gis et tillegg for personalkostnader som arbeidsgiveravgift, pensjon og forsikring, i tillegg til indirekte kostnader som er relevante for personalets innsats i prosjektet.

Instituttsektoren kan bruke godkjente timesatser for FoU-medarbeidere for å budsjettere kostnader knyttet til stipendiatstillinger.

Satsene gjelder ikke

• for utenlandske doktorgrads- og postdoktorstipendiater som er tilknyttet et forskerprosjekt ved en norsk organisasjon, men som skal gjennomføre stipendperioden ved en organisasjon i hjemlandet eller et annet land
  Les om budsjettering av disse stillingene i UH-sektoren og for instituttsektoren
• når stipendiaten mottar midler direkte fra Forskningsrådet, for eksempel EUI-stipendiater